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These: GitHub ist DAS Killerargument für das Bewerbungsgespräch #31

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suchja opened this Issue May 28, 2016 · 5 comments

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@suchja
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suchja commented May 28, 2016

In #16 geht es darum, dass GitHub wichtig ist um zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen zu werden. Wichtiger scheint mir jedoch dieser Aspekt!

Wenn du ein gutes GitHub Profil hast, kannst du damit jeden Arbeitgeber (oder auch Kunden) überzeugen. Mit Projekten, Issues und Pull Requests kannst du zeigen und nicht nur behaupten wie deine Arbeitsweise ist.

Was spricht dafür und was dagegen?

Erstellt mit <3 und #DailyGitHub

@suchja

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@suchja

suchja May 28, 2016

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Hier ein sehr kritischer Blick auf OSS im allgemeinen und GitHub insbesondere http://www.ashedryden.com/blog/the-ethics-of-unpaid-labor-and-the-oss-community

Ausgang ist dieser Punkt:

Advice received on hiring software devs: reject anyone who doesn't have a @github profile (the more active the better). Agree? — Chris Anderson (@chr1sa) October 30, 2013

Basierend darauf wird argumentiert, dass GitHub nicht einen Querschnitt der globalen Gesellschaft darstellt, sondern, dass nur eine bestimmte "Gruppe" von Leuten überhaupt auf GitHub aktiv ist.

Aufgabe: Diesen Artikel wie auch den darauf aufbauend Artikel lesen und im Rahmen meiner These analysieren.

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suchja commented May 28, 2016

Hier ein sehr kritischer Blick auf OSS im allgemeinen und GitHub insbesondere http://www.ashedryden.com/blog/the-ethics-of-unpaid-labor-and-the-oss-community

Ausgang ist dieser Punkt:

Advice received on hiring software devs: reject anyone who doesn't have a @github profile (the more active the better). Agree? — Chris Anderson (@chr1sa) October 30, 2013

Basierend darauf wird argumentiert, dass GitHub nicht einen Querschnitt der globalen Gesellschaft darstellt, sondern, dass nur eine bestimmte "Gruppe" von Leuten überhaupt auf GitHub aktiv ist.

Aufgabe: Diesen Artikel wie auch den darauf aufbauend Artikel lesen und im Rahmen meiner These analysieren.

@suchja

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@suchja

suchja Jul 8, 2016

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In diesem Artikel wird nicht gesagt, dass es GitHub sein muss, aber ein wichtiger Punkt der Bewerbung ist:

Prove your skills and passion

In dem Bereich wird auch gesagt:

For example, if you say you have a passion for software development, submit links to your hobby projects or showcase how you participate in the software community.

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suchja commented Jul 8, 2016

In diesem Artikel wird nicht gesagt, dass es GitHub sein muss, aber ein wichtiger Punkt der Bewerbung ist:

Prove your skills and passion

In dem Bereich wird auch gesagt:

For example, if you say you have a passion for software development, submit links to your hobby projects or showcase how you participate in the software community.

@suchja

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@suchja

suchja Jul 31, 2016

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Dieser Artikel auf CodeMentor hat nicht direkt etwas mit GitHub zutun, aber er beschäftigt sich damit, wie man "guten" Quellcode (in diesem Fall Algorithmen) für eine Aufgabe im Bewerbungsgespräch schreiben kann.
Dies sollte sicherlich beachtet werden, wenn es darum geht, dass der Quellcode in einem GitHub-Projekt optimiert wird für eine Bewerbung.

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suchja commented Jul 31, 2016

Dieser Artikel auf CodeMentor hat nicht direkt etwas mit GitHub zutun, aber er beschäftigt sich damit, wie man "guten" Quellcode (in diesem Fall Algorithmen) für eine Aufgabe im Bewerbungsgespräch schreiben kann.
Dies sollte sicherlich beachtet werden, wenn es darum geht, dass der Quellcode in einem GitHub-Projekt optimiert wird für eine Bewerbung.

@suchja

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@suchja

suchja Dec 31, 2016

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In diesem Artikel geht es darum, dass es wichtiger ist seine tatsächliche Arbeit zu zeigen als einen guten Lebenslauf aufzubauen.

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suchja commented Dec 31, 2016

In diesem Artikel geht es darum, dass es wichtiger ist seine tatsächliche Arbeit zu zeigen als einen guten Lebenslauf aufzubauen.

@suchja

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@suchja

suchja Dec 31, 2016

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Bei #100DaysOfCode ist ebenfalls einer der Gründe, dass es hilfreich ist zu zeigen wie und woran man arbeitet. Im Artikel wird die Aussage getroffen, dass dies wesentlich wichtiger ist als ein gutes Lebenslauf.

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suchja commented Dec 31, 2016

Bei #100DaysOfCode ist ebenfalls einer der Gründe, dass es hilfreich ist zu zeigen wie und woran man arbeitet. Im Artikel wird die Aussage getroffen, dass dies wesentlich wichtiger ist als ein gutes Lebenslauf.

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