亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #182-183的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午4:38:48 本书关注的所谓“亲密关系”，即指人们的思想、感受及行为在亲密关系中是如何相互联系的。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #369-370的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午4:46:17 人类社会属性的核心部分正是对亲密关系的需要。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #386-387的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午4:48:02 亲密关系和泛泛之交至少在六个方面存在程度差异：了解（knowledge）、关心（care）、相互依赖性（interdependence）、相互一致性（mutuality）、信任（trust）以及承诺（commitment）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #390-391的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午4:50:58 亲密伴侣的生活也是交织在一起的：一方的行为会影响另一方的行为目标和行动能力。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #414-415的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午4:54:54 我们需要记住人际关系最简单、最基本的特点是：种类多样，规格不齐。这种多样性使人际关系非常复杂，也使人际关系魅力无穷。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #425-427的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午7:22:17 归属需要也和我们伴侣是谁并无太大的关系，只要他们能给予我们持续的关爱和包容，我们的归属需要就能得到满足。因而，即使一段重要的亲密关系终结，我们也往往能找到替代伴侣（尽管新人和旧人有很大的差别），而且能满足我们的归属需要 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #516-517的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午8:29:00 草率同居原本用来测试伴侣能否和睦共处，却好像会损害人们对婚姻的积极态度和维持婚姻的决心，这种态度和决心是幸福婚姻的支柱（Rhoades et al.，2009）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #555-556的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午8:34:37 在上面提到的文化中，强势人群是男性。因而，当男女数量发生变化时，人际关系的规范总是向着有利于男性的方向变化。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #599的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午8:43:58 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #621的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午8:47:40 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #641-642的标注 | 添加于 2024年1月3日星期三 下午8:50:40 毫无疑问，年轻人把从家中学到的经验运用到了以后的人际关系上（Zayas et al.，2011）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #654-656的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:07:58 每个人都是由不同的经验和特质组合而成的独特个体。这些经验和特质又塑造了不同的能力和偏好，正是这些差异影响了我们的亲密关系 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #678-679的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:36:34 实际的性别差异却如图1.7所示：两性之间的兴趣和才能重合的程度很大（Hyde，2007）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #693-695的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:38:19 有些两性差异的确存在，但非常小（不要被专业的术语误导，研究者提及的“显著的”性别差异通常指“统计学上的显著性”——就是说差异在数字上是可靠的——但差异或许根本不大） ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #696-696的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:39:08 ● 两性性别内的行为和观点差异通常远大于两性之间的平均差异 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #700-701的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:47:05 由于两性的行为和观点在正态分布上重合的程度如此之大，以致即使平均得分低的性别中也有许多人的得分高于另一性别的平均得分。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #712-713的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:49:04 性别差异是以两性之间更多的相似性为前提而存在的，与整个人类的变化幅度相比，性别差异算不上太大。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #701-712的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:49:43 在中等程度的性别差异上（男性高于女性，d值为0.5），仍有三分之一女性的得分高于男性平均水平。这就意味着，假如你要寻找性放任的家伙，不要因为听说“男人比女人在性上更放纵”就只找男性；你应该找性放任的个体，其中许多是女性，尽管两性之间存在差别。 归根结底，由于两性之间的共性如此之多，所以在人际关系科学研究的许多维度和方面，其相似性远大于差异性（Hyde，2007）。其实，“性别差异”这种说法具有误导性，因为它只强调两性之间的差异性，而忽略相似性，这容易使人产生错误的认识。所以，宣扬男人和女人来自不同的星球根本就是误导人，因为它根本就不对。“研究不支持男人和女人来自不同文化的观点，更别提来自不同的世界了”（Canary & Emmers-Sommer，1997，p.6）。根据你在本书中接触到的严谨的人际关系学，更精确的说法是“男人来自北科州，女人来自南科州”（Dindia，2006，p18），或者正如我们某天看到的汽车贴纸所写：“男人来自地球，女人也来自地球，好好相处吧!” 所以，亲密关系中的性别差异并不像一般人认为的那般重要和有影响。但既然你读到了这本亲密关系的严谨著作，你就需慎重地思考并合乎理性地解释性别差异。有些性别差异很有意思，有时还很重要，它们是人际关系的重要方面，接下来的几章我们逐一介绍。但性 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #712-714的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:50:24 性别差异是以两性之间更多的相似性为前提而存在的，与整个人类的变化幅度相比，性别差异算不上太大。也许，我们需要做更多工作并进行更复杂和精确思考的应该是个体差异，而非性别差异。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #717-718的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:51:49 确切地讲，性别差异指的是源自身体的两性生物性差异。相反，性认同差异指的是由文化和教育引起的两性在社会性和心理上的差异，或者叫社会性别（Wood & Eagly，2009）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #722-723的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午2:52:36 要分清性生理和性认同的差异殊为不易，因为加诸于男性和女性的社会期望、教育训练和他们的生物学性别差异常常混淆在一起（Wood & Eagly，2010） ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #726-729的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:30:02 性认同最好的例子是性别角色（gender roles），即社会文化所期待的男女两性应有的“正常”行为模式。男人当然应该有“男子气”，他们应该自信、独立、果敢、能干、好强。女人就应该有“女人味”，热情、敏感、多情、友善。大多数人都认为男人和女人是相反的两性，因此全世界都不同程度地期望男性和女性有各自不同的独特社会行为（Kite et al.，2008） ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #733-734的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:30:49 然而，刻板印象并不像你认为的那般符合现实中的人；只有一半人的特质刚好符合性别角色期望（Bem，1993）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #734-735的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:31:26 相当多的人（约35%）并不是完全的“男子气”或“女人味”，他们既自信又热情，既敏感又独立。这些人同时拥有传统上认为应该属于男性和女性的特质，因而被称为双性化（androgynous）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #737-739的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:32:07 把与任务有关的“男子气”的才能称为工具性（instrumental）特质，把与社交和情感有关的“女人味”的技能称为表达性（expressive）特质。这两类特质在同一个人身上出现就一点也不奇怪了。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #742-745的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:32:59 传统的女人表达性高而工具性低，她们热情友好，但不够自信主动。符合传统期望的男人应该具有高工具性、低表达性的特质，他们是坚忍而强悍的铁血真汉子。双性化的人具备工具性和表达性两种特质。剩下的人（约15%）要么具有在传统上属于异性的技能（称为“跨类型”），要么缺乏这两组技能（称为“未分化”）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #757的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:35:08 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #763-764的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:36:14 因此，屈从于传统的性别角色对男人是一种伤害，剥夺了他们本可成为更好丈夫的技能。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #766-768的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:36:42 屈从于传统的性别角色对女人也是一种伤害，剥夺了她们可能取得更多成功和成就的技能。传统性别角色也让女人少赚金钱。在全世界，传统型女人比上班的女人收入低（Stickney & Konrad，2007）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #770-772的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:46:33 在实际生活中，如果人们可以选择的话，大多数人更喜欢双性化的恋人或配偶，而不是完全男子气或完全女人味的恋人或配偶（Green & Kenrick，1994）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #779-780的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:47:42 今天我们仍期望和鼓励男人具有工具性，女人具有表达性（Heilman & Wallen，2010），这些性别角色期望正是使亲密关系变得错综复杂的重要因素 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #809-812的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午3:59:54 如果他人喜欢我们，我们就喜欢自己；如果他人积极地对待我们并看重与我们的关系，自尊水平就高。然而，如果我们不能吸引别人的关注——如果别人似乎并不在意我们是否会介入他们的生活——自尊水平就低。根据社会测量理论，自尊就是以这种方式运作的，因为自尊是满足我们归属需要演化而来的机制。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #805-806的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午4:01:13 如果对自己的能力和特质持正面评价，自尊水平就高；如果怀疑自己，自尊水平就低。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #816-817的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午4:11:34 毋庸置疑，假设人们认为自己对异性有吸引力，则自我感觉就会良好（Brase& Guy，2004）。我们从他人那里感受到的尊重明显地影响到随后的自我评价（Stinson et al.，2010）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #863-864的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午4:27:55 演化学原理认为：任何普遍的心理机制之所以以它目前的形式存在，是因为它一直有利于人类解决过去的生存或繁殖问题（Confer et al.，2010）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #864-865的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午4:30:09 第二个假设，演化心理学认为两性之所以存在差异，只是因为某种程度上他们在过去面临着不同的繁殖困境（Geary，2010）。 ========== 亲密关系 (罗兰米勒) - 您在位置 #853-854的标注 | 添加于 2024年1月5日星期五 下午4:30:39 演化心理学有三个基本假设。第一个假设，性选择（sexual selection）使人类成为今天这样的物种（Flinn & Alexander，2007）。 ==========