- 2022-01-24 ~ 2022-02.05
- BERT 기반 팀빌딩 서비스
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과거부터 사회에서 개인 능력 뿐만 아니라 협업 능력에 대해서 강조함에 따라 교육 기관에서는 조별 과제, 팀 프로젝트 등 협업 능력을 고양할 수 있는 수업 방식을 채택
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팀원 임의 구성 과정에서 비협조적인 인원( 소위 조별과제 빌런 )이 생겨났고 그에 따라 협업에 대한 부정적인 인식 형성
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협업에 대한 부정적인 인식을 개선하고자 서로 비슷한 성향과 가치관을 가진 사람끼리 팀을 구성시키도록 지원하는 서비스를 고안
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같은 질문에 대한 팀 빌더( Lead )와 지원자의 답을 비교해 일치율 분석
e.g. Q. 당신이 갈등을 해결하는 방식은 무엇인가요?
A( 팀빌더 ): 그 자리에서 바로 해결한다.
B( 지원자 ): 감정을 가라앉히고 마음이 정리된 후에 다시 얘기한다.
→ 스코어 낮게 책정 -
일치율에 기반해 점수를 도출하고 팀 빌더가 원하는 역량을 가지고 있는 인원을 색출
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최종적으로 팀 구성 인원들과의 성향 차이를 수치적으로 참고할 수 있게 되고 팀 활동에 대한 리스크를 최소화해 프로젝트의 원활한 진행을 가능하게 할 것으로 예상
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- 김진성( Lead )
- 남윤지
- 박희준
- 최우영
https://lofty-countess-1ad.notion.site/GDSC-Winter-Hackathon-936e8c016fe54f4a9a74f9444fcea275
https://github.com/gdsckoreahackathon2022/33_Glitter/releases/tag/APK