Por que temos uma política oficial contra o assédio para os eventos do GDG Ribeirão Preto?
Justamente para estabelecermos certas regras de comportamento nos eventos. Entenda que ter uma política anti-assédio pode prevenir o assédio mesmo para aqueles que não entendem muito bem quais tipos de assédios são esses.
Além disso, incentiva as pessoas a participarem e a se envolverem, mesmo aquelas que tiveram experiências ruins em outros eventos ou comunidades. Esta política fornece instruções para os voluntários do GDG Ribeirão Preto sobre como lidar com o assédio rapidamente, com a quantidade mínima de interrupção e de exposição durante um evento.
Vamos começar? Primeiramente, estabelecemos que o GDG Ribeirão Preto é um grupo comunitário e é dedicado a fornecer uma experiência de evento sem assédio para todos, independentemente de:
- Gênero;
- Identidade de gênero;
- Orientação sexual;
- Incapacidade;
- Idade;
- Raça;
- Cor;
- Religião;
- Nacionalidade.
Os itens acima não formam uma lista completa, nós não toleramos assédio em qualquer ordem e de qualquer forma.
Linguagens e imagens de cunho sexual não são apropriados para nenhum evento, incluindo palestras. Os participantes que violarem essas regras poderão ser expulsos e até mesmo banidos de eventos futuros, a critério dos organizadores e com o respaldo da própria comunidade.
O assédio inclui (embora não limitado a):
- Comentários verbais ofensivos relacionados ao gênero, identidade de gênero, orientação sexual, deficiência, idade, raça, cor, religião, etc.;
- Uso ou exibição de imagens de cunho sexual em espaços públicos;
- Intimidação deliberada;
- Stalking (perseguir outra pessoa);
- Fotografia ou gravação que caracterize assédio;
- Interrupção contínua das conversas ou dos eventos;
- Contato físico inapropriado;
- Abordagem sexual indesejada.
Os participantes, ao presenciarem um comportamento de assédio, devem solicitar ao assediador que interrompa a prática, o que deverá ser cumprido imediatamente.
Todos os envolvidos nos eventos (sejam expositores, parceiros, funcionários ou oradores convidados) também estão sujeitos à política anti-assédio. Em particular, expositores e palestrantes não devem usar imagens, atividades ou outros materiais de cunho sexual, ou de outra forma criar um ambiente deste tipo em seus slides, material de exibição e/ou exposição, itens promocionais ou demonstrações.
Se você está sendo assediado, observando que alguém está sendo assediado ou tem outras preocupações, entre em contato com um organizador ou algum voluntário do evento imediatamente. Organizadores e voluntários de eventos podem ser identificados por uniformes, crachás, cordões ou pulseiras especiais. Os organizadores investigarão o problema e tomarão as medidas adequadas. Isso inclui ajudar os participantes a contatar a segurança do local, o encaminhamento para a aplicação das leis cabíveis, fornecer escoltas ou, de outra forma, ajudar aqueles que sofrem assédio a se sentirem seguros durante o período de evento.
Contatos:
| Caio Tarifa | Ronaldo Faria Lima |
|---|---|
| caiotarifa[at]gmail.com | ronaldo.faria.lima[at]gmail.com |
| (16) 98831-1731 | (16) 98136-5287 |
Esperemos nunca precisar desta política, mas acreditamos que ter este documento ajuda todos a pensar um pouco mais sobre como suas ações e palavras afetam toda a comunidade, bem como cada um dos indivíduos na comunidade.