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Rúbricas
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rodrigoalcarazdelaosa committed Jan 15, 2024
1 parent 2837efb commit 99bd56e
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title: Evaluar para aprender, evaluar para calificar
subtitle: La evaluación desde un enfoque formativo
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title: Evaluación formativa
subtitle: Evaluar para aprender, evaluar para calificar. La evaluación desde un enfoque formativo
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title: Rúbricas
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# Evaluar para aprender, evaluar para calificar
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## La evaluación desde un enfoque formativo
# Evaluación formativa

María del Carmen García Alonso

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title: Rúbricas
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<div align="center">
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</div>

# Rúbricas

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## Índice

- [Definición](#/1)
- [Tipos de rúbrica](#/2)
- [¿Cómo se elabora una rúbrica?](#/3)
- [E-rúbricas, herramientas Web para elaborarlas](#/4)
- [Referencia](#/5)

</section>

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{{% section %}}

## Definición

Las **rúbricas** son **guías** precisas que **valoran** los **aprendizajes** y **productos** realizados.

(continúa hacia abajo)

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Son **tablas** que desglosan los **niveles de desempeño** de los estudiantes en un aspecto determinado, con **criterios específicos** sobre rendimiento.

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Indican el logro de los objetivos curriculares y las expectativas de los docentes.

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Permiten que los estudiantes identifiquen con claridad la relevancia de los contenidos y los objetivos de los trabajos académicos establecidos.

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En el nuevo paradigma de la educación, las rúbricas o matrices de valoración brindan otro horizonte con relación a las calificaciones tradicionales que valoran el grado de aprendizaje del estudiante, expresadas en números o letras.

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Cualquier rúbrica debe considerar las siguientes **premisas**:

- Ser coherente con los objetivos educativos que se persiguen.
- Apropiada ante el nivel de desarrollo de los estudiantes.
- Establecer niveles con términos claros.

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Como **instrumentos** de **evaluación formativa**, facilitan la valoración en áreas consideradas subjetivas, complejas o imprecisas mediante criterios que cualifican progresivamente el logro de aprendizajes, conocimientos y/o competencias valoradas desde un nivel incipiente hasta experto.

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## Tipos de rúbricas

- [Globales](#/2/1)
- [Analíticas](#/2/7)

(continúa hacia abajo)

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### Globales

La **rúbrica global** u **holística** hace una valoración integrada del desempeño del estudiante, sin determinar los componentes del proceso o tema evaluado.

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Se trata de una valoración general con descriptores correspondientes a niveles de logro sobre calidad, comprensión o dominio globales.

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#### Ejemplo de rúbrica global

{{< figure src="rubrica-global.svg" lightbox="false" width="100%" >}}

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Cada nivel se define claramente para que los estudiantes identifiquen lo que significa.

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La rúbrica holística demanda menor tiempo para calificar, pero la retroalimentación es limitada.

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Es recomendable utilizar esta rúbrica cuando se desea un panorama general de los logros, y una sola dimensión es suficiente para definir la calidad del producto.

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### Analíticas

La **rúbrica analítica** se utiliza para evaluar las partes del desempeño del estudiante, desglosando sus componentes para obtener una calificación total.

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Puede utilizarse para determinar el estado del desempeño, identificar fortalezas, debilidades, y para permitir que los estudiantes conozcan lo que requieren para mejorar.

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Estas matrices definen con detalle los criterios para evaluar la calidad de los desempeños, y permiten retroalimentar en forma detallada a los estudiantes.

{{< figure src="rubrica-analitica.svg" lightbox="false" width="100%" >}}

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Además, cada criterio puede subdividirse de acuerdo a la profundidad requerida.

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Se recomienda utilizar la rúbrica analítica cuando hay que identificar los puntos fuertes y débiles, tener información detallada, valorar habilidades complejas y promover que los estudiantes autoevalúen su desempeño.

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La rúbrica presenta **tres características clave**:

Criterios de evaluación
: Son los factores que determinarán la calidad del trabajo de un estudiante. También son conocidos como **indicadores** o guías. Reflejan los procesos y contenidos que se juzgan de importancia.

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Definiciones de calidad
: Proveen una explicación detallada de lo que el estudiante debe realizar para demostrar sus niveles de eficiencia, para alcanzar un nivel determinado de los objetivos. Estas definiciones deben proporcionar retroalimentación a los estudiantes.

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Estrategias de puntuación
: Se consideran cuatro niveles: desempeño ejemplar; desempeño maduro; desempeño en desarrollo y desempeño incipiente.

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## ¿Cómo se elabora una rúbrica?

- [Proceso para elaborar rúbricas](#/3/1)
- [Ventajas](#/3/4)
- [Desventajas](#/3/5)

(continúa hacia abajo)

👇

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### Proceso para elaborar rúbricas

1. El primer paso es determinar objetivos del aprendizaje.

2. Identificar los elementos o aspectos a valorar.

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3. Definir descriptores, escalas de calificación y criterios.

{{< figure src="elementos-rubrica.svg" lightbox="false" width="100%" >}}

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4. Determinar el peso de cada criterio.

5. Revisar la rúbrica diseñada y reflexionar sobre su impacto educativo.

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### Ventajas

- Se identifican claramente objetivos docentes, metas y pasos a seguir.

- Señala los criterios a medir para documentar el desempeño del estudiante.

- Cuantifica los niveles de logro a alcanzar.

- Se brinda retroalimentación luego de identificar áreas de oportunidad y fortalezas.

- Disminuyen la subjetividad de la evaluación.

- Permite autoevaluación y co-evaluación.

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### Desventajas

- Requieren mucho tiempo para su elaboración.

- Es necesaria la capacitación docente para su diseño y uso.

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## E-rúbricas, herramientas Web para elaborarlas

Cuando las rúbricas se elaboran con **herramientas digitales** para utilizarse en entornos virtuales o en línea, se denominan ***e-rúbricas***.

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- [Rubistar](http://rubistar.4teachers.org/index.php?skin=es&lang=es)
- [Rubrik](https://edtk.co/rubrik/)
- [Rubrik Maker](https://rubric-maker.com)
- [Quick Rubric](https://www.quickrubric.com)
- [CoRubric](https://corubric.com)
- [evalcomiX](http://evalcomix.uca.es)
- [iRubric](https://www.rcampus.com/indexrubric.cfm)
- [Corubrics](https://corubrics-es.tecnocentres.org)
- [Banco de rúbricas CEDEC](https://cedec.intef.es/banco-de-rubricas-y-otros-documentos/)

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## Referencia

{{< figure src="paper.svg" title="[Enlace](https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S200750571372684X)" lightbox="false" width="100%" >}}

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