Skip to content

This issue was moved to a discussion.

You can continue the conversation there. Go to discussion →

New issue

Have a question about this project? Sign up for a free GitHub account to open an issue and contact its maintainers and the community.

By clicking “Sign up for GitHub”, you agree to our terms of service and privacy statement. We’ll occasionally send you account related emails.

Already on GitHub? Sign in to your account

diary/2020/04/26/novice-leader-retrospect/ #50

Closed
zzsza opened this issue Jun 18, 2022 · 12 comments
Closed

diary/2020/04/26/novice-leader-retrospect/ #50

zzsza opened this issue Jun 18, 2022 · 12 comments
Labels

Comments

@zzsza
Copy link
Owner

zzsza commented Jun 18, 2022

초보 개발 팀장의 1년 회고 - 좋은 팀장이 되기 위한 노력들

https://zzsza.github.io/diary/2020/04/26/novice-leader-retrospect/

@zzsza zzsza added the Comment label Jun 18, 2022
@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

좋은 경험 공유 감사합니다. :)

This comment was made by Disqus. 2020-04-26 02:50:55 Young Jae Kwon

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

성윤님 인사이트를 보고 어떻게 이런 생각을 하지? 했는데 아래에 있는 무수한 자료와 책들을 보고 의문이 풀렸습니다 ㅠㅠ 항상 깨달음을 주시네요! 많은 고민을 하시면서 만들어가는 팀이라는게 느껴집니다. 공유 고맙습니다!

This comment was made by Disqus. 2020-04-27 10:28:24 June Kim

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

영재님 좋은 경험이라 해주셔서 감사합니다!!! 글 작성하길 잘했다는 생각이 드네요 :)

This comment was made by Disqus. 2020-04-27 11:47:50 Seong Yun Byeon

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

하핫.. 항상 좋게 봐주셔서 감사합니다!

일단 생각하고 실천하며, 사이드로 책이나 자료들을 많이 보고 개선하는 사이클을 즐기고 있어요 :)
모든 것은 상황마다 다르니..! 그 상황을 제일 잘 이해하는게 핵심인 것 같더라구요 /ㅁ/
읽어주셔서 감사합니다!

This comment was made by Disqus. 2020-04-27 11:48:33 Seong Yun Byeon

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

와 정말 몰입해서 읽었습니다.
저 또한 팀장으로 일하고 있는데요
부족한 부분이 많다는 것을 느끼네요 ㅜ_ㅜ..
중간에 말씀하신 커뮤니티 생긴다면 꼭 참여해보고 싶습니다 하하
귀중한 인사이트 공유해주셔서 감사합니다!

This comment was made by Disqus. 2020-04-29 11:27:02 BumJune Kim

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

커뮤니티 추후에 한번 만들어봐도 좋겠네요!!!

댓글 감사합니다!!! :)

This comment was made by Disqus. 2020-05-09 10:43:22 Seong Yun Byeon

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

여러 개발팀을 이끄는 리더로 있습니다. 글을 읽고 나니 현재 관리자로서 많이 노력을 못했다는 생각이 드네요.
데이터야 놀자 2019 에도 참석했는데요. 팀장님의 역할이 크셨네요.
많은 도움이 되었습니다. 저도 커뮤니티 생기면 참여해 보고 싶어요.^^

This comment was made by Disqus. 2020-07-02 06:47:50 Jeong Woo from korea

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

겨우 개발 3년 차에 인력부족으로 어쩔 수 없이 팀장직을 맡았었어요. PoC위주의 프로젝트였기에 부담이 좀 덜하긴 했지만, 혼자서 자기 일만 해오던 저에게 팀원들을 리더해서 원하는 결과물을 얻어내는게 좀 처럼 쉬운게 아니더라구요(혼자하는게 더 빠르겠네.. 라는 생각이 들만큼). 글 읽고 제가 많이 부족했다는 생각이 듭니다..

This comment was made by Disqus. 2020-08-23 03:59:05 김다슬

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

와 이런 자료 공유 정말 감사합니다^^

This comment was made by Disqus. 2021-04-02 02:30:32 jongsang han

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

좋은글 감사드립니다

This comment was made by Disqus. 2021-05-13 03:06:01 Kadler Kim

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

전임 팀장님이 갑자기 퇴사하시는 바람에 개발 3년차 조금 넘어가는 시점에 반 강제로 팀장직을 맡게되버렸네요. 공감되는 내용이 많고 도움이 되는것 같아 좋습니다.

This comment was made by Disqus. 2021-05-22 02:45:49 모영권

@zzsza
Copy link
Owner Author

zzsza commented Jun 18, 2022

좋은 글 감사드립니다.

This comment was made by Disqus. 2021-06-29 05:01:03 IanJang

Repository owner locked and limited conversation to collaborators Jun 6, 2023
@zzsza zzsza converted this issue into discussion #123 Jun 6, 2023

This issue was moved to a discussion.

You can continue the conversation there. Go to discussion →

Labels
Projects
None yet
Development

No branches or pull requests

1 participant