HU010

Identificador	HU010
Nombre	Reporte agregado organizacional
Descripción	Como integrante del equipo de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) o Talento Humano quiero consultar reportes agregados y anónimos sobre los niveles de estrés de la organización, para identificar tendencias por área y diseñar estrategias de prevención sin conocer los datos individuales de ningún trabajador.
Criterios de aceptación	* El reporte debe mostrar los niveles de estrés agrupados por área, equipo o periodo, y nunca por trabajador individual.
	* El sistema no debe mostrar los resultados de un grupo que tenga menos de un número mínimo de personas (por ejemplo, 5), para evitar que un trabajador pueda ser identificado indirectamente.
	* El reporte no debe incluir datos fisiológicos individuales, respuestas del cuestionario, alertas personales ni actividades registradas (ver HU009).
	* El acceso al reporte debe estar restringido a usuarios con rol de SST o Talento Humano (ver HU020), y cada consulta debe quedar registrada.
	* El reporte debe permitir filtrar por periodo (semana, mes, trimestre) y comparar contra el periodo anterior para ver tendencias.
	* El reporte debe poder exportarse (por ejemplo, en PDF o Excel) con los mismos criterios de anonimato.
	* Los trabajadores deben ser informados de qué datos agregados llegan a la organización, antes de aceptar el consentimiento (ver HU001).
Mockups
Autor	Lady Carolina Duque Delgado

Validación INVEST

Revisor(a): Sandra Carolina Bohórquez Díaz (@sbohorquezd) · Fecha de revisión: dd/mm/aaaa · Resultado: Pendiente

Criterio	¿Cumple?	Justificación	Acción correctiva	Solucionado
I — Independiente	Sí / No			Sí / No / N. A.
N — Negociable	Sí / No			Sí / No / N. A.
V — Valiosa	Sí / No			Sí / No / N. A.
E — Estimable	Sí / No			Sí / No / N. A.
S — Pequeña	Sí / No			Sí / No / N. A.
T — Comprobable	Sí / No			Sí / No / N. A.

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