Repository navigation
sv CODE_OF_CONDUCT
Languages: English | العربية | Čeština | Deutsch | Español | فارسی | Français | हिन्दी | Bahasa Indonesia | Italiano | 日本語 | 한국어 | Nederlands | Polski | Português | Русский | Svenska | ไทย | Türkçe | Tiếng Việt | 中文
Vi som medlemmar, bidragsgivare och underhållare lovar att göra deltagandet i VD Google-gemenskapen till en upplevelse fri från trakasserier för alla, oavsett ålder, kroppsstorlek, synlig eller osynlig funktionsnedsättning, etnicitet, könskarakteristika, könsidentitet och uttryck, erfarenhetsnivå, utbildning, socioekonomisk status, nationalitet, personligt utseende, ras, religion eller sexuell identitet och läggning.
Exempel på beteende som bidrar till en positiv miljö:
- Att visa respekt för olika åsikter, synsätt och erfarenheter.
- Att ge och värdigt ta emot konstruktiv återkoppling.
- Att fokusera på vad som är bäst för gemenskapen.
- Att visa empati gentemot andra människor.
Exempel på oacceptabelt beteende:
- Trollande, förolämpande eller nedsättande kommentarer och personliga eller politiska angrepp.
- Offentliga eller privata trakasserier.
- Att publicera andras privata information utan uttryckligt tillstånd.
- Annat uppträdande som rimligen kan anses olämpligt i en professionell miljö.
Fall av kränkande, trakasserande eller på annat sätt oacceptabelt beteende kan rapporteras till underhållaren på vd.priv8@pm.me. Alla klagomål kommer att granskas och utredas skyndsamt och rättvist. Underhållaren är skyldig att respektera integriteten och säkerheten för den som rapporterar en incident.
Denna uppförandekod är anpassad från Contributor Covenant, version 2.1.
Denna dokumentation genererades med Claude (Anthropic) och underhålls av VD171. Rättelser och förbättringar välkomnas; se CONTRIBUTING.md.